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Syndicalisme et performance, conciliables? (1/2)
Les relations sociales telles qu’elles sont organisées en Belgique ont pour objectif la prévention des conflits ainsi que la synergie entre les...
Impact de la négociation sur le futur de la relation
Nous sommes tous des négociateurs et la négociation est omniprésente tant dans les domaines privés que publics ou encore professionnels. La façon...
Le compromis, la panacée?
Une négociation réussie est une négociation au terme de laquelle chacune des parties est satisfaite du contenu de l’accord. Si tel est le cas, les...
Au terme d’une négociation, le diable se cache dans les détails
Au terme d’une négociation, il est préférable d’être aussi précis que possible sur les postes de l’accord, leur faisabilité et sur leur rédaction....
Syndicalisme et performance, conciliables? (2/2)
La vie des entreprises est loin d’être un long fleuve tranquille, certainement dans le domaine des nouvelles technologies de l’information et de la...
Changement dans l’entreprise et relations sociales
Qu’est-ce que le changement en entreprise? Le changement est permanent, il fait partie intégrante de la vie et aussi de la gestion d’une entreprise....
Management et syndicats
L’adage est bien connu dans le milieu des DRH : « l’entreprise a les syndicats qu’elle mérite ». Certes, cet adage a l’avantage de...
La négociation sociale en entreprise
Voici 17 questions / réponses qui balaient le domaine de la négociation sociale: le contenu, les participants, les accompagnants, les qualités des...
La médiation et le droit du travail
Le législateur belge a donné un cadre légal à la médiation par une loi déjà entrée en vigueur depuis septembre 2005. La notion de médiation,...
Eviter les aléas, le coût, la durée d’un procès? La médiation!
Les procédures judiciaires sont longues et coûteuses. Les entreprises, qui souffrent fréquemment d’un flux de trésorerie tendu, n’ont pas le temps,...